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Le conferme e novità nella conversione in legge del Decreto Lavoro

Entra in vigore il 23 agosto 2013 la legge di conversione del Decreto Lavoro (legge n.99/2013). Tra le principali novità si segnalano agevolazioni contributive per nuove assunzioni, modifiche alla disciplina dei contratti di apprendistato, a tempo determinato, intermittente accessorio e a progetto, procedura conciliativa in caso di licenziamento.
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